Responsable Production Atelier

Vous ne pouvez pas postuler à une offre expirée
  • Nom de l'entrprise Wana Consulting
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Oued Smar, Alger, Algérie| Alger, Algérie
  • Date d'expiration 16 Janvier
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Manager / Responsable département
  • Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI

Dans le cadre de son activité dans le conseil en recrutement, WANA CONSULTING recherche un Responsable de Production pour une usine basé dans la zone de Oued Smar pour un groupe international.

Le responsable production aura pour mission de piloter la création d'un atelier de production et d'assurer la productivité de l'unité.
L'atelier sera constitué de 13 personnes à gérer.

Le responsable doit être également assurer la maintenance de premier niveau dans l'atelier (Poste contrôle commande, machine flow pack, marquage laser et encre et convoyeur). Une formation technique est essentiel pour ce poste.

Missions Principales :

  • Piloter le projet de création d’un atelier de production en liaison avec les équipes du groupe.
  •  Implantations des moyens industriels
  •  Recrutement, formation des ressources
  • Assurer les activités de production gestion de production de l'unité.
  • Superviser l'activité de l’atelier
  • Organiser la mise en oeuvre du plan industriel et commercial, planification journalière de la production et des plans d’approvisionnement.
  • Optimiser le suivi du niveau de service aux clients et être attentif au niveau des stocks.


Tâches Principales:

  •  D’atteindre les objectifs assignés dans les délais impartis en respectant les exigences liées à la qualité, aux coûts, à la sécurité, à l'environnement, etc ... .
  • D'informer sa hiérarchie de l'avancement des travaux, des dysfonctionnements et problèmes rencontrés. .
  • D'optimiser l'organisation des ressources allouées.
  • De prendre des décisions techniques ou managériales dans des configurations définies par le responsable de la filiale.
  • D'assurer la sécurité des biens et des personnes affectées · de connaître, appliquer et faire appliquer par le personnel placé sous son autorité, les règles de sécurité et de santé au travail usuelles et spécifiques du secteur d'appartenance ainsi que les règles de sécurité et de santé au travail générales dans l'entreprise.
  • Il fait aussi partie de ses missions de rendre compte à sa hiérarchie des difficultés rencontrées (risque grave, manquement aux règles, etc.) et des justificatifs de la bonne application de cette définition de fonction.
  •  De former, ou veiller à la formation à la sécurité du personnel placé sous son autorité en abordant au moins les risques liés à la circulation dans l'entreprise, les gestes et les comportements les plus sûrs pour l'exécution du travail et la conduite à tenir en cas d'accident, dans le respect des dispositions légales et réglementaires et des pratiques en vigueur dans l'établissement. .


Profils recherché :

  •  Profil mécanique qui a managé déjà managé un atelier de production
  • Le titulaire de la fonction a une expérience d’encadrement d’équipe de production de taille moyenne (15 personnes), ou de gestion de production.
  • Il doit avoir des qualités relationnelles avec le personnel de production.
  • Le titulaire de la fonction maîtrise des savoirs techniques dans les équipements de production.
  • Le titulaire de la fonction doit analyser les problèmes, les traiter et informer.
  • Il est autonome dans la réalisation de son travail quotidien.
  • Titulaire d'un passeport valide
  • Niveau d'étude minimal :TS Bac +5
  • Expérience minimale :Plus de dix ans
  • Type de contrat :CDI


Compétences demandées : 

  • Compétences mécanique sur la maintenance de machine
  • Maîtrise du français obligatoire.


Qualités exigées  

  • Leader et chef
  •  Rigueur et minutieux
  • Obsession atteintes des objectifs
  • Excellente communication

Environnement de travail et interlocuteurs 

  • Responsable hiérarchique: Directeur Général de la filiale
  • 13 personnes à manager dont 12 opérateurs et 1 superviseur
  • Formation à l'étranger
  • Horaire: 8h à 17h
  • Nombre de postes ouverts :1


Lieu de travail : Alger proche Oued Smar

Mobilité :Internationale

Permis de conduire  :Oui


Merci d’envoyer votre candidature:

  •  Accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV sous format Word ou PDF + renommer vos fichiers en précisant nom + prénom + nature du doc (CV ou lettre de motivation) + votre spécialité (exemple : Ingénieur en maintenance électrique) et mettre en objet du mail le poste auxquels vous postulez à i.talhi@wanaconsulting.com
  • Via le formulaire du site WANA CONSULTING. Ici (http://www.wanaconsulting.com/fr/recrutement-algerie.html)
Vous ne pouvez pas postuler à une offre expirée
  • Nom de l'entrprise Wana Consulting
  • Secteur d'activité Services
  • Lieu de travail Oued Smar, Alger, Algérie| Alger, Algérie
  • Date d'expiration 16 Janvier
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Manager / Responsable département
  • Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI
  • Cité Djenane Villa n°3, Les Grands Vents, Dely Brahim Alger, Algerie
  • Informatique, Télécom, Internet
  • 80 employés