Comptable (H/F)

Importante entreprise Birkhadem, Alger, Algérie
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  • Secteur d'activité Energie, Mines, Matière première
  • Date d'expiration 09 Août
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5

Qualifications : 

  • Diplôme en comptabilité,
  • Expérience d’au moins 5 ans dans un cabinet comptable, 
  • Organiser et maîtriser les techniques d’archivage,
  • Maîtrise des logiciels informatiques de bureautique et de traitement comptable et fiscal,
  • Bonne connaissance des normes juridiques, fiscales et comptables,
  • Autonome et capable de communiquer à l’écrit et à l’oral en arabe et en français,
  • Dynamique, motivé et apte à travailler en équipe,

Mission : 

  • La mission principale du comptable est d’assurer une gestion financière parfaite de la société, veiller à ce que celle-ci satisfait toutes les obligations fiscales, parafiscales, sociales et toutes les obligations envers employés, créanciers et tiers. 

Tâches & fonctions : 

  • Établir la comptabilité générale quotidienne,
  • Dresser un état mensuel de la situation comptable de l’entreprise et préparer les déclarations fiscales et sociales,
  • Élaborer les documents de synthèse actuels et prévisionnels : comptes de résultat, balances de comptes, bilans comptables, etc., 
  • Gérer les comptes bancaires, effectuer les rapprochements bancaires et gestion des remboursements de crédits,
  • Gérer les relations avec les banques et effectuer toutes les opérations bancaires (certifier chèques, domiciliation des importations, demande de cautions, etc.), 
  • Gérer et faire le suivi des cautions bancaires de soumissions et de bonnes exécutions,
  • Effectuer la comptabilité analytique et le calcul de coûts,
  • Effectuer des analyses financières, statistiques et budgétaires et préparer un état journalier des prévisions de trésorerie,
  • Assurer une veille légale et règlementaire et conseiller l’équipe dans la prise de décisions et lors de l’élaboration de la stratégie de l’entreprise,   
  • Organiser les dossiers du personnel, et assurer le suivi des contrats de travail,
  • Calculer les rémunérations du personnel et des consultants, établir les fiches de paie du personnel ou fiche de rémunérations,
  • Effectuer les déclarations CNAS, établir tout documents pour le personnel (attestations de travail, relevés des émoluments, etc.), 
  • Suivie et gestion du parc roulant de la société tel que les assurances véhicules, contrôle techniques véhicules, etc,
  • Assurer le suivi des recouvrements des factures de ventes et le règlement des factures fournisseurs,
  • Effectuer des vérifications physiques du stock de la société,
  • Suivis des acquisitions et location de l’entreprise,
  • Maintenir l’organisation et l’archivage de documents comptables, fiscaux et para fiscaux de la société.

Comptable (H/F)

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