Directeur Finances Comptabilité

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  • Secteur d'activité Industries
  • Date d'expiration 06 Octobre
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5

Missions du poste :

  • Réalise les analyses financières.
  • Assure la coordination et la régulation de la comptabilité.
  • Établit les bilans et les comptes de résultat de l’entreprise, et veille à leur conformité aux exigences légales.
  • Élabore le tableau de bord Finances / Comptabilité

Soumet à la Direction Générale :

  • Le choix des financements à long et moyens termes.        
  • L’introduction de nouvelles sources de financement.
  • Réalise les analyses financières.
  • Contrôle les marges sur les prestations et informer la direction générale des anomalies constatées
  • Etablit les déclarations comptable, fiscales demandées à l’entreprise.
  • Réalise toutes études de rentabilité demandée par la Direction générale notamment pour les projets d’investissement.
  •  Développe les procédures de calcul des coûts et de gestion prévisionnelle au sein de la société.
  • Gère et supervise la trésorerie de la société dans le cadre du plan annuel de trésorerie.
  • Suit l’évolution de la législation et des règlements dans les domaines fiscaux, comptable,
  • Assure le suivi de l’évolution des résultats par activité par rapport aux plans, budgets et objectifs. Identifie les écarts et en recherche les causes, alerte la direction générale sur les situations constatées et les évolutions prévisibles.
  •  Définit l’ensemble des procédures budgétaires de la société, veille à leur cohérence, et à leur aspect.
  • Établit les plans : d’investissement / de financement / de trésorerie. 


Profil recherché : 

  • Diplôme dans la filière.
  • Avoir des compétences financières, budgétaires et comptables.
  • Expérience professionnelle de 05 ans minimum dans le poste
  • Sens des responsabilités.
  • Travail en équipe, adaptation.
  • Organisé
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.
  • Sens de la réflexion
  • Disponibilité
  • Leadership

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