Responsable Commerciale et ressource Humaine

Hospic Alger, Algérie
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  • Secteur d'activité Distribution, Commerce
  • Date d'expiration 19 Septembre
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Confirmé / Expérimenté



Définir la stratégie RH de la société:

  • Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines RH (Droit du travail, politique de rémunération, contrats   de travail,formation). 
  • Veiller au respect du code du travail et du règlement intérieur de l’entreprise.
  • Assurer les relations avec les organismes sociaux : inspection de Travail, Médecine du Travail, Cnas, Casnos.
  • le suivi administratif des salariés (congé, contrats d’embauche, paie, congés maladie, formation, etc.) Je vous remercie par avance.
  • Participer à la définition de la politique commerciale de l'entreprise, à partir de la stratégie de l'entreprise. 
  • Fixer les objectifs et les axes prioritaires.
  • Diriger et accompagner l'équipe commerciale.
  • Promouvoir l'image et la notoriété de l'entreprise.
  • Etre attentif aux évolutions du marché et aux offres de la concurrence afin d'adapter en permanence les offres de l'entreprise. 
  • Reporter à la Direction.
  • Former l'équipe commerciale.
  • Assurer l'interface avec les autres services de l'entreprise.


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