Responsable Formation

  • Nom de l'entrprise NCA Rouiba
  • Secteur d'activité Industries
  • Lieu de travail Alger, Algérie
  • Date d'expiration 28 Janvier 2017
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4
  • Type de contrat CDI

Responsable Formation (H/F)

 

Rattaché(e) au Directeur Ressources Humaines, il ou elle est chargé (e) de définir et mettre en œuvre les processus de gestion du volet formation au sein de l’entreprise

Missions :

  • Identification et analyse les besoins en formation selon méthodes et approches intelligentes.
  • Assurer un support de qualité aux managers dans le cadre de la formation continue et apprentissage.
  • Mise en place du plan de formation, développement personnel et talents  en lien avec les structures.
  • Elaborer le budget formation en corrélation avec les indicateurs stratégique de l’entreprise.
  • Préparer les cahiers des charges avec les managers opérationnels.
  • Assurer la traçabilité des dossiers de formation et des historiques de formation des collaborateurs.
  • Animer  de modules de formation.
  • Construire des modules de formation selon les cahiers des charges établis (Engineering)
  • Animer des rencontres avec étudiants ou apprentis.
  • Développer des partenariats avec différents établissement de formation (Campus Management).
  • Lancer les consultations, participer aux choix des fournisseurs.
  • Organiser la planification des actions de formation et leur suivi.
  • Mise en place des évaluations chaud et froid et assurer leur suivi en lien avec les structures.
  • Gestion des aspects règlementaires liés à la formation et assurer une veille.
  • Elaboration des différents catalogues de formation.
  • Mise en place des procédures de gestion de la formation.
  • Mise en place des systèmes de Co financement de la formation
  • Mise en place d’un reporting formation mensuel.
  • Analyser les différents KPI‘S et proposer des pistes d’amélioration continue.

 

Profil :

  • Diplôme d’études supérieures.
  • Expérience d’au moins trois (3) années dans un poste similaire.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point).
  • Excellent contact interpersonnel avec capacité de développer de nouvelles relations.
  • Capacités prouvées de manager, concevoir et atteindre des objectifs et conduite de changement
  • Leadership
  • Mobilité Géographique.

 

Avantage :

  • Rémunération (Salaire Fixe + Prime de Performance).
  • Plan de formation et de développement personnel adapté aux perceptives d’évolution.
  • Divers avantages sociaux
  • Nom de l'entrprise NCA Rouiba
  • Secteur d'activité Industries
  • Lieu de travail Alger, Algérie
  • Date d'expiration 28 Janvier 2017
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Confirmé / Expérimenté
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4
  • Type de contrat CDI