Description:
Nous recherchons un Délégué Médico Commercial dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe à Constantine, Algérie. Le candidat idéal possède entre 1 et 5 ans d'expérience dans le secteur de la santé, du médical ou de la pharmacie, et détient un diplôme allant de la Licence (Bac +3) à un Magistère (Bac +7). Ce poste en CDI s'adresse aussi bien aux profils débutants qu'aux professionnels confirmés souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.
Responsabilités:
- Promouvoir et vendre les produits médicaux et pharmaceutiques auprès des professionnels de santé dans la région de Constantine.
- Développer et entretenir un portefeuille clients composé de médecins, pharmaciens et établissements de santé.
- Assurer un suivi régulier des clients pour garantir leur satisfaction et fidélisation.
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales définies par la direction.
- Organiser et animer des réunions d’information et des formations sur les produits auprès des professionnels de santé.
- Collecter et analyser les informations du marché pour identifier les opportunités et les besoins des clients.
- Réaliser des reportings précis et réguliers à la hiérarchie sur les activités commerciales et les résultats obtenus.
Exigences:
- Diplôme requis : Licence (LMD), Bac +3, Master 1, Licence Bac +4, Doctorat, Master 2, Ingéniorat, Bac +5 ou Magistère Bac +7 dans le domaine de la santé, du médical ou de la pharmacie.
- Expérience professionnelle de 1 à 5 ans dans un poste similaire, avec une bonne connaissance du secteur médical et pharmaceutique.
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps et ses priorités.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale.
- Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents dans la région de Constantine.
- Esprit d’équipe, rigueur et sens de l’organisation.
Avantages:
- Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant une stabilité professionnelle.
- Rémunération attractive avec un système de primes basé sur les performances commerciales.
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel au sein d’une entreprise reconnue dans le secteur de la santé.
- Environnement de travail dynamique et convivial favorisant l’échange et la collaboration.
- Possibilité d’évolution rapide selon les résultats et l’implication du candidat.
- Prise en charge des frais de déplacement et avantages sociaux conformes à la législation en vigueur.