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Directeur Juridique

Postuler
  • Lieu de travail Alger, Algérie
  • Date d'expiration 03 Octobre
  • Niveau de poste Cadre dirigeant
  • Secteur d'activité Services
  • Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Nombre de postes 01
  • Type de contrat CDI

eTalent recrute pour le compte de son client un:

Directeur Juridique

Tâches Principales

  • Gestion d’équipe
  • Encadrement de plusieurs services (contentieux et contrats)
  • Innovation & Autonomie d'initiative dans le cadre des attributions.
  • Décider des solutions adaptées et les mettre en œuvre en alignement avec la stratégie de l'entreprise et de ses indicateurs de performance ayant impact direct sur le revenu (MAJ des process de vente).
  • Développement et amélioration en permanence des procédures et process liés aux différentes activités du Département Juridique.

Supervision de d'équipe:

  • Il aura la responsabilité de coordonner avec les équipes spécialisées du Litige, le suivi de tous les contentieux et des relations avec le monde judiciaire : avocats, tribunaux, administrations, Conseil de la Concurrence
  • Gestion et suivi des Litiges ayant un impact financier et reputationnel conséquent
  • Veiller en la mise en place des process liés aux reporting des Litiges
  • Assurer l'envoi des reporting requis par les process et le Groupe dans les deadlines
  • Veiller à l’application de la GAM en matière de litiges
  • Veillez à la représentation de la société lors des audiences, enquêtes et expertises judiciaires, ainsi que devant les autorités judiciaires et administratives compétentes en collaboration avec le Département Sécurité

    Compétences Spécifiques et transverses Requises:

    • Animation d’équipe
    • Orientation client
    • Adaptation et réactivité
    • Autonomie et prise d’initiative
    • Prise de décision et anticipation
    • Analyse et synthèse
    • Rigueur et Organisation
    • Discrétion et respect de la confidentialité des informations
    • Aptitude à intégrer les problématiques opérationnelles liées au monde de l’entreprise

    Transvers:

    • Créativité, sens de l'innovation
    • "Leadership"
    • Gestion de la performance
    • Communication orale et écrite
    • Gestion de Projet
    • Pédagogie

    Conditions d’Accès

    Diplômes & Formations :

    • De formation supérieure en droit des affaires, BAC +5 minimum, CAPA

     Expérience :

    • 5-7 ans et + dans un poste similaire, et la connaissance de l’environnement de l'énergie serait un plus.

    Compétences:

    • Anglais : exigé
    • Français : exigé
    • Connaissance en Informatique 
    • Maîtriser les logiciels de bureautique (traitement de texte, tableur, présentation…)


    45 à 99 personnes


    PME/PMI

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