• Ouled Chbel -Birtouta 16000
  • Industries
  • De 100 à 250 personnes employés

Chef de service gestion du personnel

  • Nom de l'entrprise Bomare Company
  • Secteur d'activité Industries
  • Lieu de travail Birtouta, Alger, Algérie| Alger, Algérie
  • Date d'expiration 14 Juillet
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI

 

Missions du poste :

  • Mise en application de la politique et stratégie de gestion des RH
  • Veiller, sous la tutelle du RRH, au maintien du climat social
  • Encadrer l’équipe RH et piloter la gestion administrative des RH
  • Remplacer le RRH auprès des institutions externes

Profil recherché :

 TACHES ET RESPONSABILITES
 

 

  • Application la politique et stratégie de gestion des RH
  • Piloter le projet de mise en place des procédures et instruction relatives à la gestion du personnel (gestion administrative, rémunération, gestion du temps, gestion du social)
  • Veiller à une gestion optimale des RH
  • Veiller au strict respect des procédures et processus internes
  • Veiller au respect de la législation et réglementation en vigueur
  • Veiller sur le maintien des registres légaux
  • Participer et veiller au traitement et à la gestion du précontentieux social
  • Elaborer les différents reporting requis par le RRH
  •  
  • Veiller, sous la tutelle du RRH, au maintien du climat social
  • Entretenir le dialogue social au sein de la société
  • Assister les différentes structures en matière de gestion et de management des RH
  • Participer à la définition d’un dispositif de prévention et de règlement des conflits individuels et collectifs
  •  
  • Encadrer l’équipe RH et piloter la gestion administrative des RH
  • Veiller à l’encadrement de l’équipe : gestionnaires du personnel, correspondant social et chargé de la rémunération
  • Participer, avec l’équipe, à la mise en place et au développement d’outils/ logiciels/ tableaux de bord de gestion du personnel
  • Veiller à la mise à jour de la base de données RH
  • Superviser la paie, participer à son élaboration, le cas échéant 
  • Mettre en œuvre et assurer la gestion individuelle et collective des RH : établissement et suivi des contrats, décisions, titres de congés, attestation et certificats de travail, formulaires d’évaluation et tout autre documents relatif à l’administration du personnel
  • Veiller à la bonne prise en charge du volet social : respect des délais de déclarations (recrutement, maladies, accidents de travail, …), prise en charge des remboursements du personnel, …

 

  • Remplacer le RRH auprès des institutions externes : inspection, caisses d’assurance, cabinets de recrutement, …

 

  • Nom de l'entrprise Bomare Company
  • Secteur d'activité Industries
  • Lieu de travail Birtouta, Alger, Algérie| Alger, Algérie
  • Date d'expiration 14 Juillet
  • Nombre de postes 01 poste ouvert
  • Niveau de poste Responsable d'équipe
  • Niveau d'étude (diplome) Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Type de contrat CDI
  • Ouled Chbel -Birtouta 16000
  • Industries
  • De 100 à 250 personnes employés