Responsabilités Principales: 

Compétences Requises: 

• Connaissances médicales: Compréhension approfondie des aspects médicaux et cliniques des produits, ainsi que des maladies ou conditions qu'ils traitent. 
• Compétences en Communication: Excellentes compétences en communication orale et écrite, ainsi que la capacité à présenter des informations de manière claire et convaincante. 
• Orientation Client: Capacité à établir et à entretenir des relations solides avec les clients, ainsi qu'à comprendre et à répondre à leurs besoins. 
• Capacités de Vente: Aptitude à convaincre et à influencer les autres, ainsi que compétences démontrées en vente et en négociation. 
• Organisation et Gestion du Temps: Capacité à planifier et à organiser efficacement les activités de vente, ainsi qu'à gérer les priorités et les échéances. 

Formation et Expérience: 

•  Diplôme universitaire en sciences de la vie, en pharmacie, en médecine ou dans un domaine connexe. 
•  Expérience préalable dans la vente ou la promotion de produits pharmaceutiques ou médicaux, de préférence dans un rôle de délégué médico-commercial. 
• Connaissance des réglementations et des lignes directrices applicables dans le secteur pharmaceutique ou médical. 

Conditions de Travail: 

• Déplacements fréquents pour rencontrer les professionnels de la santé dans leur environnement de travail. 
• Travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec les équipes internes, notamment les équipes marketing et médicales. 
• Respecter les normes éthiques les plus élevées dans toutes les interactions professionnelles.