Missions :

• Est chargé de la prospection du marché, du suivi des opérations de vente et de superviser l’équipe

Responsabilités et activités principales liées au poste :

• Veille à la prospection du marché local et national et placement du produit.
• Recense les besoins de la clientèle.
• Gère et suit les commandes.
• S’assure de l’exécution de l’opération de vente.
• Veille à la réalisation du programme tracé ainsi qu’à la réalisation du chiffre d’affaire.
• Procède au recouvrement des créances détenues par les clients.
• Veille au suivi des réclamations de la clientèle.
• Veille au bon accueil de la clientèle.
• Elabore les rapports d’activité.
• Coordonne les activités commerciales avec le département vente.
• Assiste aux différentes réunions au sein de la direction commerciale.
• Assure au quotidien un management de proximité
• Assiste ponctuellement son équipe dans la gestion de contacts difficiles
• Prévient et régule les conflits et comportements difficiles au niveau des membres de l’équipe
• Organise et anime des réunions
• Gère les compétences de son équipe et les fait évoluer
• Réalise des comptes rendus

Profil :

• Niveau : Bac + 4  ou Bac +3
• Diplôme : Licence sciences commerciale ou DEUA.
• Certifications requises : MARKETING – MARKETING INTERNATIONAL ou EQUIVALENT                                                                                                                                

Niveau d’expérience :  Confirmé  

Compétences :

• Leadership
• Capacité d'encadrement d'une équipe (5-10 pers)
• Capacité de communication écrite et orale
• Orienté résultats
• Connaissances administratives, Informatiques, financières
• Maîtrise des techniques de négociation
• Résiste à la pression et au stress

Exigences: 

• Solide expérience dans la vente directe

• Expérience souhaitée dans le domaine Agro-alimentaire.