Objectif du Poste : Gérer et superviser l'ensemble des activités liées aux moyens généraux de l'entreprise afin de garantir un environnement de travail efficace, sûr et fonctionnel pour tous les employés.

Responsabilités Principales :

1. Superviser les activités de gestion des locaux, de l'équipement, du matériel et des services généraux de l'entreprise.
2. Planifier, organiser et coordonner les services d'entretien et de maintenance des installations et des équipements.
3. Gérer les contrats avec les prestataires de services externes tels que les entreprises de nettoyage, de sécurité, de maintenance, etc.
4. Élaborer et gérer le budget des moyens généraux, en veillant à optimiser les coûts tout en maintenant des normes élevées de qualité et de sécurité.
5. Superviser l'équipe des agents de maintenance et des techniciens en charge de l'entretien des locaux et des équipements.
6. Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures relatives à la gestion des moyens généraux, en garantissant leur conformité aux réglementations en vigueur.
7. Assurer la sécurité et la conformité des locaux aux normes en matière de santé et de sécurité au travail.
8. Gérer les projets d'aménagement ou de rénovation des locaux, en collaboration avec les services concernés.
9. Assurer la gestion des déménagements internes et externes, en coordonnant les différentes étapes du processus.
10. Assurer le suivi des stocks et des approvisionnements en fournitures de bureau, en mobilier et en équipements divers.

Compétences Requises :

1. Expérience significative dans un poste similaire, avec des compétences avérées en gestion des installations et des services généraux.
2. Capacités de leadership et de gestion d'équipe, avec une aptitude à motiver et à encadrer le personnel.
3. Excellentes compétences en planification, en organisation et en gestion du temps pour assurer la coordination efficace des activités.
4. Fortes compétences en communication et en relation interpersonnelle pour interagir avec les différents services de l'entreprise et les prestataires externes.
5. Connaissance approfondie des normes de santé et de sécurité au travail, ainsi que des réglementations environnementales.
6. Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides et efficaces en cas d'urgence ou de situations critiques.
7. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des installations.