Avez-vous l’étoffe d´un commercial chasseur hors-pair ?

La Startup SIHHATECH, le leader dans l´accompagnement des acteurs de l’écosystème de la Santé le long de leur Transformation Digitale, recrute dans le cadre de son extension, plusieurs Commerciaux chasseurs dans l'âme !

L´entreprise : SIHHATECH est une Startup innovante visant à accompagner professionnellement les divers acteurs de l’écosystème de la Santé le long de leur transformation digitale. Sa mission est de renforcer son leadership sur le marché Algérien et puis étendre ses opérations à l´international. Valorisant les technologies de la transformation digitale: Numérisation, Intelligence Artificielle, Collaboration, Relation Multicanal.

Vous avez un tempérament résilient, vous permettant de sortir de votre zone de confort pour vendre des produits et services innovants du secteur du numérique, à fort caractère disruptif ?, et vous remplissez, en même temps, les exigences suivantes ? :
- Environnement du poste actuel: Vente de Logiciels pour établissements de santé ou E-commerce ou Marketing digital ou Publicité.
- Expérience professionnelle : Maitrise de la prospection 100% terrain ; habitué à vendre des produits et/ou services innovants émergeants ; Maitrise de la vente à revenus récurrents (abonnements)

Mission :

Prospecter, expliquer, intéresser et signer des contrats avec les prestataires de l´écosystème de la santé (Médecins, Pharmaciens, Hôpitaux, Instituts de santé, etc..) ; Fidélisation des clients pour assurer le renouvellement des abonnements en cours ; Prospection d´opportunités nouvelles au sein des clients existants (Upselling / Cross-selling).

Profil du commercial chasseur :

être de véritables fonceurs, ciblant continuellement un taux de transformation exceptionnel ; délivrer un taux de closing un-pour-trois-réunions ; être capable de mettre les prospects en confiance dès les premières minutes d´interaction.

Avantages de rejoindre Sihhatech :

Agréable esprit d’équipe, épicé d´un brin de compétitivité motivant ; Opportunités de booster substantiellement sa paie par la partie variable (plafond salarial très élevé);

Qu’attendez-vous encore pour postuler, si vous remplissez les critères cités ci-haut, vous envoyez simplement votre CV et votre lettre de motivation en postulant à l'annonce

Important:
Le candidatures sans titre et lettre de motivation ne seront pas pris en compte !